Zakres szkolenia:

Kreatywność to cecha, z którą się rodzimy - a później idziemy do szkoły. Wpływa na nią nasze doświadczenie, czy postawa względem życia. Można ją jednak na nowo pobudzić.

W dzisiejszym świecie biznesu kreatywność ma ogromne znaczenie. Funkcjonujemy bowiem w organizacjach, które z dnia na dzień stają się bardziej złożone, procesy zawiłe i skomplikowane, a dokumentacja nieczytelna i nieskuteczna. Standardy funkcjonujące w organizacjach są barierą dla pomysłów i prób „walki” z marnotrawieniem zasobów i czasu. Standaryzacja jest łączona z usztywnieniem, brakiem elastyczności. Warto więc podjąć próbę uproszenia i uelastycznienia naszych organizacji. Do tego potrzeba jednak zmiany. Musimy zmienić podejście, optykę, w inny (kreatywny, twórczy) sposób spojrzeć na organizację… a podejście jest (jak mawiał Winston Churchill) tą małą rzeczą, która tak wiele zmienia.

W każdej organizacji, niezależnie od jej profilu działalności, złożoności, wielkości (nie mówiąc o skomplikowaniu) powinno być miejsce na:

  • kreatywność i twórczość podczas projektowania prostych, efektywnych struktur i procesów,
  • wykorzystanie niestandardowych podejść do budowania standardów,
  • podejście nowatorskie, kreacyjne do rozwiązywania problemów i burzenia złych nawyków,
  • wyobraźnię podczas projektowania wyrobów, usług,
  • pomysłowość, dla zbudowania krótkich i skutecznych ścieżek komunikacyjnych… 

Wykorzystujmy kreatywność naszych pracowników, na którą szczególną uwagę zwracał Jeffrey K. Liker, plasując ją w grupie źródeł marnotrawstwa.

Nieszablonowego myślenia można (i warto) znów się nauczyć, jednocześnie świetnie się przy tym bawiąc, bo… entuzjazm jest bliżej spokrewniony z nauką, niż nuda.

W trakcie szkolenia będą omawiane następujące zagadnienia:

  • Tajniki kreatywności – czyli co zrobić, żeby myśleć jak Einstein
  • Budowanie środowiska dla kreatywności
  • Skrzynka narzędziowa kreatywnego człowiek
    • Obniżanie poziomu stresu
    • Planowanie czasu na kreatywność
    • Odwrotne myślenie (reverse thinking)
    • Design thinking
    • Myślenie kreatywne – łamanie reguł i schematów myślowych
    • Jak uczyć się - i oduczać - i uczyć na nowo?
    • Drzewo pomysłów
    • Kreatywne prezentowanie wyników swojej pracy
    • Storytelling
    • Sztuka zadawania pytań
    • Proaktywność
    • Zarządzanie wizualne w służbie kreatywności
    • Śmiej się, a niech reszta świata zastanawia się dlaczego – bo roześmiani ludzie są bardziej kreatywni
    • Wpływ codziennych rytuałów na kreatywność – jak wielkie umysły wykorzystują rytuały
    • Relaks – bo najlepsze pomysły przychodzą nam do głowy w chwilach lenistwa
  • Budowanie nieszablonowych systemów pamięciowych i zwiększanie efektywności nauki
    • Mózg – niezły figlarz
    • Dane i informacje
    • Mapowanie myśli
    • Techniki zapamiętywania
    • Inteligentne czytanie
    • Zarządzanie uwagą i koncentracja – trening uważności
    • Karminy nasze synapsy
  • Metody i techniki twórczego rozwiązywanie problemów
    • Kreatywność a standaryzacja – bo porządek i zasady nie muszą przeszkadzać w twórczym myśleniu
    • Skutkiem twórczego myślenia jest zmiana - a jeżeli zmiana to może w duchu Kaizen?
    • Nieszablonowe podejście do zasad i instrumentów Lean
    • Nowatorskie podejście do rozwiązywania problemów i burzenia złych nawyków
    • Marnotrawstwo związane z niedoborem pomysłowości
  • Dieta i joga dla mózgu – kreatywność potrzebuje wsparcia
  • Jak pielęgnować kulturę kreatywną w organizacji
  • Spróbuj zaplanować innowacyjność

Podczas szkolenia spróbujemy na chwilę znów być dziećmi – a to wszystko z dużą dawką humoru i z wykorzystaniem wielu gier i zabaw.

 

Uczestnicząc w szkoleniu:
  • Poznasz sposoby pobudzania i rozwijania kreatywności, jednocześnie nie ujmując nic naszemu zorganizowaniu i walorom utrzymywania porządku.
  • Zostaniesz wyposażony w skrzynkę narzędziową kreatywnego człowieka.
  • Nauczysz się tworzyć i dbać o środowisko sprzyjające kreatywności.
  • Dowiesz się jak stres wpływa na kreatywność i jak obniżyć poziom stresu.
  • Poznasz metody i techniki twórczego rozwiązywania problemów.
  • Nauczysz się budować systemy pamięciowe i zwiększać efektywność nauki – by mieć bazę dla twórczego myślenia.
  • Pobudzisz i nakarmisz swoje synapsy.
  • Odkryjesz (mam nadzieję), że porządek nie musi być przeszkodą w twórczym działaniu.
  • Nauczysz się dziwić, odwracać kota ogonem.
  • Poznasz tajniki sztuki zadawania pytań i zasady kreatywnego korzystania z danych i informacji.

A po szkoleniu:

  • Spróbujesz wejść do swojej firmy przez drzwi, których do tej pory nie widziałeś.
  • Zrelaksujesz się i powalczysz o poprawę koncentracji i uważności.
  • Będziesz łamać schematy myślowe i korzystać z dobrodziejstw zarządzania wizualnego.
  • I… spróbujesz choć na chwilę znów być dzieckiem…

 

Adresaci szkolenia:

Szkolenie jest adresowane do wszystkich, którzy chcą:

  • pobudzić kreatywność by projektować proste, efektywne struktury i procesy,
  • wykorzystywać niestandardowe podejście do budowania standardów,
  • czerpać z podejścia nowatorskiego, kreacyjnego do rozwiązywania problemów i burzenia złych nawyków,
  • stawiać na pomysłowość, aby budować krótkie i skuteczne ścieżki komunikacyjne.

 

Czas trwania:
  •  2 dni (16 godzin dydaktycznych)